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因工作需要,我单位决定向社会公开招聘政府专职消防队员若干名,现公告如下:
灭火救援员49人、通信员13人、接警调度员5人、消防车驾驶员14人,共81人。(具体详见附件)
工作时执行24小时驻勤制,每月8天轮休,全年96天(根据岗位实际和个人情况确定周休、月休、季休)。
1.中华人民共和国公民,身体、心理健康,热爱消防事业且无违法犯罪记录,年龄通常在18周岁至35周岁之间。其中,灭火救援员(接警员)岗位年龄应在18周岁至30岁之间;驾驶、专业方面技术等特殊岗位原则上可放宽至45周岁;其他特殊专业人才经支队审批适当放宽年龄;
3.队员通常具备高中或同等以上文化程度,中西部偏远地区可视情放宽为初中或同等以上文化程度;
在同等条件下,优先录用国家综合性消防救援队伍退出人员、退伍军人以及有灭火救援经历的政府专职消防队员,其从业(服现役)时间可计入定级时间。
1.消防车驾驶员岗位。消防车驾驶员需持有B2或A1、A2驾驶证,无不良驾驶记录。
2.消防通信员、接警调度员岗位。熟练操作电脑,掌握常用办公软件,能用普通话或本地方言流畅沟通。
2.曾因违背法律规定的行为,被给予行政拘留、强制戒毒等限制人身自由的治安行政处罚的;
4.曾因违反国家综合性消防救援队伍相关管理规定受严重警告及以上处分的或被解聘的;
6.本人或共同生活的亲属以及近亲属参加非法组织、组织或从事其它危害国家安全活动的;
1.有游泳、篮球、足球、羽毛球和乒乓球等体育专长的,持有救生员证、冲锋舟艇驾驶资格证书的。
3.持有无人机操作、美工设计、视频剪辑、摄影及摄像等相关证书,并有以上相关实际工作经验的。
(一)体格检查。在指定的县级以上综合性医院做,参照《应征公民体格检查标准》中军队陆勤人员标准执行,体检不合格的不予招聘。招聘对象对体检结果持有异议、申请复检的,经支队同意,能够直接进行一次复检,体格检查结果以复检结论为准;对可通过服用药物或其他治疗方法影响检查结果的项目不予复检,初检结论为最终结论。
(三)体能测试。进行1000米徒手跑、俯卧撑和立定跳远等项目的能力测试。
(四)心理测试和面试。心理测试采用消防员招录心理测查系统来进行,由系统自动评判“合格”或“不合格”。面试内容:测试应聘者仪表举止和综合素养,勤务岗人员由支队统一组织面试;心理测试和面试结果有一项为“不合格”的不予录用。
(五)业务考核。消防车驾驶员招聘对象要进行驾驶场地和道路的考核。返回搜狐,查看更加多
